FaGe Allgemeinpflege 60-80% in Basel – Homeoffice-Möglichkeit
Arbeitsort
Basel,
BS
Adresse anonymisiert
Arbeitspensum
60-80%
Lohn
je nach Profil und Erfahrung
pro Jahr bei 100%
Start ab
sofort oder nach Vereinbarung
Vermittler

Arbeitgeber anonymisiert
Vertrauliche Vermittlung durch medamicus
veröffentlicht:
gültig bis:

Stellenbeschreibung
Im grossen, privat geführten Akutspital in Basel wird eine Fachkraft für allgemeine Pflege (FaGe) für ein Pensum von 60–80 % gesucht, wobei Homeoffice‐Möglichkeiten bestehen. Das Arbeitsumfeld umfasst ein breites Patientengut von akuten Fällen bis zu komplexen Versorgungsbedarfen, unterstützt durch moderne Infrastruktur und interdisziplinäre Teams. Die Aufgaben reichen von der strategischen HR‐Begleitung des Geschäftsbereichs über die ganzheitliche Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften entlang des Employee Life Cycles bis hin zur Analyse und Optimierung bestehender Prozesse sowie der Mitwirkung an Veränderungsprojekten. Dabei wird eng mit Führungskräften zusammengearbeitet, sie beraten und befähigen, während die strategische HR‐Arbeit operativ verankert wird, etwa durch administrative HR‐Aufgaben und Projektmitwirkung. Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren Rolle, fundierte Expertise in Personal‐ und Organisationsentwicklung und idealerweise Jean‐Kenntnisse; Erfahrung im Gesundheitswesen ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend. Die Position bietet attraktive Teilzeitmodelle, ein Jahresarbeitszeit‐Modell, Unterstützung bei externen Weiterbildungen, ein ÖV‐Abo, Rabatt in der internen Apotheke, faire Sozialleistungen, Vorsorgeleistungen auch bei tiefen Teilzeitpensum, externe betriebliche Sozialberatung, eine herzliche Willkommenskultur, wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie interne Yoga‐Kurse.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
- Strategische HR-Begleitung des Geschäftsbereichs
- Ganzheitliche Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte entlang des Employee Life Cycles inkl. Rekrutierung von Fachkräften
- Analyse bestehender Prozesse, Initiierung gezielter Optimierungen sowie kontinuierliche Organisationsentwicklung
- Begleitung, Beratung und Befähigung von Führungskräften
- Verknüpfung strategischer HR-Arbeit mit operativer Nähe durch Mitwirkung in Projekten, Gestaltung von Veränderungsprozessen und administrativen HR-Aufgaben
Qualifikationen / Anforderungen
- Abgeschlossene Studium im Bereich Betriebswirtschaft / Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner:in oder in vergleichbarer Rolle mit Beratungs- und Gestaltungsspielraum
- Fundierte Expertise in Personal- & Organisationsentwicklung, Lean-Kenntnisse von Vorteil
- Gerne mit Erfahrung im Gesundheitswesen – jedoch nicht zwingend
- Ausgeprägter Teamgedanke und kooperative Zusammenarbeit
- Vernetztes, interprofessionelles Denken, Big-Picture-Perspektive und offenes Kommunikationsverhalten
- Intrinsisches Leadership, natürliche Überzeugungskraft und Wirksamkeit
- Strukturierte, analytische Arbeitsweise mit Kunden- & Lösungsorientierung
- Mut, neue Wege zu gehen, Veränderungsfreude und visionäres Zukunftsmindset
- Empathische, wertschätzende und ergebnisorientierte Kommunikation
Leistungen der Anstellung
- Beitrag an ÖV-Abo
- Rabatt in interner Apotheke
- Grosszügige Unterstützung bei externen Weiterbildungen
- Faire Sozialleistungen und attraktive Ferienregelung
- Vorsorgeleistung, auch bei tiefen Teilzeitpensen
- Attraktive Teilzeitmodelle und Jahresarbeitszeit
- Externe betriebliche Sozialberatung für Mitarbeitende
- Herzliche Willkommenskultur und wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Interne Yoga-Kurse
- Homeoffice-Möglichkeit
medamicus Vorteile
-
Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen
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Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben
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Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen
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Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort
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Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren
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Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr
medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.
Unsere Dienstleistungen sind für Kandidatinnen und Kandidaten 100 % kostenlos.
Nicht genau das Richtige?
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medamicus
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dein Berater
Schweiz-Experte mit schweizerischem und britischem Hintergrund. Dipl. Mittelschullehrperson für Wirtschaft und Recht (Universität St. Gallen) und MA in Internationalen Beziehungen (Graduate Institute Genf). SECO-anerkannte verantwortliche Person für internationale Arbeitsvermittlung.
Ich spreche fliessend Deutsch, Englisch und Französisch und kann mich auch auf Portugiesisch mit dir unterhalten.
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