leitender Arzt/Leitende Ärztin Kinder- und Jugendmedizin 80% – Homeoffice

je nach Profil und Erfahrung

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Als leitende Ärztin bzw. leitender Arzt in der Kinder- und Jugendmedizin übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die pädiatrische Pneumologie einer renommierten Klinik. Sie führen strukturierte Sprechstunden, in denen sämtliche diagnostischen Verfahren der Kinderpneumologie zum Einsatz kommen, und koordinieren die pädiatrische Lungenfunktion. Das hochmotivierte Ärzteteam, das Sie leiten, wird von Ihnen fachlich betreut und in der täglichen Arbeit unterstützt; die Supervision von Kaderärztinnen, Kaderärzten und Fells gehört ebenso zum Aufgabenfeld. Zusätzlich sind Sie im pneumologischen Hintergrund‐Dienst eingebunden und tragen aktiv zur Weiterentwicklung und zum Ausbau der Abteilung bei. Voraussetzung ist ein Facharzttitel Kinder‐ und Jugendmedizin mit Schwerpunkt Pneumologie sowie langjährige Erfahrung in Diagnostik und Therapie des gesamten Spektrums der kindlichen Lungenerkrankungen. Idealerweise haben Sie bereits als Oberärztin bzw. Oberarzt in der Kinderpneumologie geführt und verfügen über ein nationales, teilweise internationales Netzwerk. Das Anstellungsmodell umfasst 80 % mit flexiblen, gleitenden Arbeitszeiten und Homeoffice‐Option, ergänzt durch regelmässige fachliche Fortbildungen, ein Gesprächsangebot in ausserordentlichen Situationen und ein von der Klinik finanziell unterstütztes Team‐Event‐Programm.

• Facharzttitel Kinder- und Jugendmedizin mit Schwerpunkt Pneumologie
• Umfassende Kenntnisse und langjährige Erfahrung in der Diagnostik und Behandlung des gesamten Spektrums der pädiatrischen Pneumologie
• Erfahrung als Oberärztin / Oberarzt Kinderpneumologie
• Nationale und möglichst internationale Vernetzung
• Motivation, die Kinderpneumologie an einer renommierten Klinik in die Zukunft zu führen
• Erfahrung in der Führung eines kleinen Teams sind von Vorteil

• per 1. Januar 2026 oder nach Vereinbarung
• 80%
• Flexible, gleitende Arbeitszeiten, Homeoffice
• Jährlich bietet die Klinik überfachliche und fachliche Fortbildungen an
• Gesprächsangebot in ausserordentlichen Situationen
• Teamgeist mit wertschätzender Zusammenarbeit, jährliche Team -Events finanziell unterstützt

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

Unsere Dienstleistungen sind für Kandidatinnen und Kandidaten 100 % kostenlos.

medamicus ist der SECO-anerkannte Stellenvermittler für medizinische Fachkräfte an attraktive Stellen in der Deutschen Schweiz.

Wir unterstützen Kandidaten bei allen notwendigen Schritten zum Start im neuen Job wie z.B. Mebeko-Anerkennung, Wohnungssuche, Steuern, Krankenkasse, Behördengängen und vieles mehr!

Dank unserer umfangreichen Kontakte verfügen wir über ein breites Netzwerk attraktiver Arbeitgeber. Unsere engen Beziehungen und effektive Kommunikation mit verschiedenen Unternehmen verschaffen dir einen deutlichen Vorteil auf dem Arbeitsmarkt.