Pflegefachperson Reha-Pflege – Zürich 80-100% – individuelle Arbeitsmodelle

je nach Profil und Erfahrung

sofort oder nach Vereinbarung

Arbeitgeber anonymisiert

Vertrauliche Vermittlung durch medamicus

Im Rahmen der Rehabilitation betreut die Pflegefachperson Reha-Pflege ein heterogenes Patientengut, das von akuten orthopädischen Verletzungen bis zu chronischen Funktionsstörungen reicht und häufig von Angehörigen begleitet wird. Der Pflegeprozess umfasst die initiale Einschätzung, die Planung, Durchführung und Evaluation von pflegerischen Interventionen, wobei die Pflegefachperson die Dokumentation in einem elektronischen Patientendossier sicherstellt und die interprofessionelle Kommunikation mit Fachpersonen aus Medizin, Therapie und Sozialarbeit unterstützt. Zu den Kernaufgaben zählen die kompetente Pflege und Betreuung im interprofessionellen Team, die Begleitung von Patientinnen und Patienten während des gesamten Reha‐Verlaufs, die Beratung von Angehörigen sowie die Mitwirkung an Ausbildungs- und Lernprozessen von Studierenden, Lernenden und Praktikanten, wodurch ein evidenzbasierter und patientenzentrierter Versorgungsansatz gefördert wird. Voraussetzung ist eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau bzw. Dipl. Pflegefachmann HF/FH, fundierte Erfahrung in Rehabilitation oder vergleichbaren medizinischen Abteilungen sowie ausgeprägte Sozial‐ und Kommunikationskompetenz, Belastbarkeit und organisatorisches Talent. Die Position bietet individuelle Arbeitsmodelle, die von FIX‐ über FLEX‐ bis hin zu SUPERFLEX‐Modellen reichen und die Möglichkeit von Früh‐, Spät‐ oder Nachtdiensten in Kombinationen ermöglichen, wodurch die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützt wird. Das Arbeitspensum beträgt 80–100 % und ermöglicht kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen im interdisziplinären Kontext, um die Qualität der Versorgung nachhaltig zu sichern.

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH
• Erfahrungen in Rehabilitation oder medizinischen Abteilungen
• Belastbare, kommunikative und offene Persönlichkeit
• Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Patienten und Angehörigen
• Gutes Organisationstalent sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

• Individuelle Arbeitsmodelle in der Pflege (FIX, FLEX oder SUPERFLEX)
• Weitere Modelle mit Frühdienst, Spätdienst, Nachtschicht oder Kombinationen
• Interdisziplinäre und interprofessionelle Teams

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service: Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

Unsere Dienstleistungen sind für Kandidatinnen und Kandidaten 100 % kostenlos.

medamicus ist SECO-anerkannter Stellenvermittler für medizinische Fachkräfte in der Deutschschweiz.

Wir unterstützen Kandidaten bei allen Schritten zum Start im neuen Job – von der MEBEKO- oder SRK-Anerkennung über Wohnungssuche, Steuern und Krankenkasse bis zu Behördengängen.

Dank unserer umfangreichen Kontakte verfügen wir über ein breites Netzwerk attraktiver Arbeitgeber. Unsere engen Beziehungen und die direkte Kommunikation mit Unternehmen verschaffen dir einen deutlichen Vorteil auf dem Arbeitsmarkt.